Mango celebró la Semana de la Mujer bajo el lema “Women Matter”
En línea con su compromiso de construir entornos inclusivos donde todos puedan crecer y prosperar, Mango, compañía fundada por Isak Andic, ha celebrado la Semana de la Mujer bajo el lema “Women Matter”, reuniendo a sus equipos y oficinas en diversas iniciativas para reflexionar, conectar y reconocer el papel de las mujeres en la compañía.
Durante la semana, la empresa organizó actividades centradas en el liderazgo femenino, incluyendo una mesa redonda con mentores de su programa de Mentoría Cruzada y una charla inspiradora de Mercedes Wullich, destacada referente en liderazgo y comunicación. Además, se creó un espacio de diálogo entre Toni Ruiz, presidente y CEO de Mango, y un grupo de talentos femeninos recién incorporados, quienes compartieron perspectivas sobre liderazgo y desarrollo profesional dentro de la compañía.
Como parte de la celebración, los empleados pudieron reconocer y homenajear a las mujeres que los inspiran mediante la redacción y el intercambio de postales, así como conocer los recorridos de mujeres líderes del sector minorista que compartieron sus experiencias y visión sobre liderazgo.
En un enfoque solidario, Mango, en colaboración con FUNDACIÓN QUIERO TRABAJO, lanzó una iniciativa de voluntariado para apoyar a mujeres en situaciones vulnerables, fortaleciendo su empleabilidad a través de mentoría, orientación profesional y actividades de desarrollo de confianza, preparándolas para acceder a nuevas oportunidades laborales.
Estas acciones forman parte del pilar Empoderar del Plan Estratégico 4E de Mango, reforzando su apuesta por un liderazgo inclusivo y promoviendo el desarrollo de sus equipos, consolidando a la compañía como un referente en la promoción de la diversidad y la igualdad de oportunidades.
